采购经理联网直报培训实现“三创新”

    3月8日，东莞调查队开展了全市采购经理调查联网直报培训工作。当天参加培训的有18个镇街的政府统计人员和59家样本企业的采购经理，为保证培训质量，东莞调查队创新培训方式、培训内容和工作方法，有效提高了培训合格率。

    一、创新培训方式

    采购经理联网直报培训采用授课、上机操作、现场考试相结合的方式，精心编写培训讲义，详细讲解，并通过投影现场上机示范，最后进行现场模拟报送考试，每位学员都独立完成了报表的网上报送，培训合格率达到100%。

    二、创新培训内容

    我们为学员不仅印发了培训讲义和《给（非）制造业采购经理的一封信》，并且认真编印了统计法规的培训资料，通过讲解2010年东莞市局队在统计执法检查中查处的具体案例，还附加了案例中的《统计执法检查查询书》、《结案审批表》、《行政处罚决定书》等法律文书，对学员进行了统计法规培训，确保采购经理调查能够按时保质完成。

    三、创新工作办法

    为了更加高效地开展采购经理调查工作，我们建立了东莞采购经理调查QQ群，在培训中要求每位学员现场加入这个群，为企业建立了一个可以相互沟通的平台，方便大家讨论问题、解决问题。另外，我们整理了每位采购经理的手机号码，建立了短信通知平台，每个月定期短信提醒每位采购经理按时上报数据。